Sozialbetreuer in Wohnquartieren (m/w) - Berufsbegleitende Weiterbildung

Beginn zu den Terminen
Dauer 15 Monate
Kosten ca. 260 pro Monat, Gesamtkosten 3.990,00 €
Förderung Finanzierung über die Sächsische Aufbaubank (Weiterbildungsscheck individuell)
Abschluss Zertifikat des Bildungsträgers
Schulungsort Dresden

Interesse geweckt? Bewerben Sie sich für unsere berufsbegleitende Weiterbildung zum Sozialbetreuer in Wohnquartieren (m/w) in Berlin.

Jetzt anfragen

Inhalte der Weiterbildung

  • Grundlagen für soziale Arbeit/Sozialmanagement (40 Stunden)
  • Recht (Sozial-, Miet- und Genossenschaftsrecht) (66 Stunden)
  • Wohnbegleitende Dienstleistungen (16 Stunden)
  • Psychologie und Soziologie (40 Stunden)
  • Kommunikation (116 Stunden)
  • Angewandte Sozialarbeit in Wohnungsgenossenschaften/
    Wohnungsunternehmen (36 Stunden)
  • Handlungsempfehlungen zur Erstellung der Projektarbeit (48 Stunden)
  • Konsultationen/fachliche Begleitung der Projektarbeit (176 Stunden)

Die Weiterbildung ist in zwei Blöcke gegliedert. In der Phase der Vermittlung fachtheoretischer Kenntnisse erlernen die Teilnehmer Fähigkeiten und Fertigkeiten, die sie zur Übernahme der beschriebenen Aufgaben befähigen und erhalten Grundkompetenzen auf den Gebieten der Psychologie und Soziologie. Darüber hinaus erhalten sie anwendungsbereite Grundlagenkenntnisse auf allen für ihre Tätigkeit relevanten Rechtsgebieten.

Im praktischen Projektteil werden sie unter Hilfestellung der Führungskraft ihres Unternehmens und der Lehrgangsleitung ein Projektthema auswählen, realisieren und präsentieren, dass in besonderer Weise auf Ausgangssituation, Anforderungen, Aufgaben und Zielstellungen an ihrem bestehenden oder zukünftigen Arbeitsplatz zugeschnitten ist. Dies macht auch die duale Projektbetreuung von Führungskraft und Konsultationen mit der Lehrgangsleitung erforderlich, wobei jeder Teilnehmer im Unternehmen angeleitet und von der Lehrgangsleitung begleitet wird.

Zielgruppe

  • Beschäftigte mit sozialbetreuerischen Aufgaben in Wohnungsgenossenschaften und Wohnungsunternehmen
  • Beschäftigte der Sozialdienstleister
  • Auszubildende, Berufsschüler/innen sowie Praktikanten/innen aus Wohnungsunternehmen, wenn sie gemeinsam mit anderen Beschäftigten qualifiziert werden

Zeitraum und Durchführung

Die Weiterbildung dauert 15 Monate einschließlich dualem Praktikum und wird in Vollzeit absolviert.
Alle 14 Tage finden freitags 6 Stunden und sonnabends 8 Stunden (ausgenommen sächsische Ferienregelung) statt.

Freitags

  • 15:00 - 16:30 Uhr
  • 16:40 - 18:10 Uhr
  • 18:30 - 20:00 Uhr

Sonnabends

  • 09:00 - 10:30 Uhr
  • 10:40 - 12:10 Uhr
  • 13:00 - 14:30 Uhr
  • 14:40 - 16:10 Uhr

Das Berufsbild eines Sozialbetreuers in Wohnquartieren

Sozialmanagement wird von Wohnungsunternehmen mittlerweile bundesweit als ein Instrument zur Steuerung der Auswirkungen und zur Prävention sozialer Probleme im Wohnungsbestand eingesetzt.

Die demografischen und sozialen Veränderungen erfordern zudem die Anwendung von sozialem Fachwissen für die Entwicklung zielgruppengerechter Angebote für Mieter und Mitglieder, wie z. B. Betreuung und Serviceleistungen für Senioren, Jugendliche und Familien.

Sozialmanagement belebt Nachbarschaften, verbessert die soziale Sicherheit, stärkt den verantwortungsvollen Umgang der Bewohner mit der Wohnung, dem Wohnumfeld und ermutigt sie zu mehr Eigenaktivitäten und Arbeit im Ehrenamt. Durch Sozialmanagement werden nicht nur soziale Einzelprobleme bearbeitet, sondern auch nachhaltige Strukturen in Nachbarschaften, Quartieren und den beteiligten Institutionen entwickelt. In den zahlreichen Nachbarschaftstreffs der Wohnungsunternehmen/Wohnungsgenossenschaften entstehen ähnlich wie in Quartiersprojekten von Wohnungsunternehmen neue Kontakte, Ideen und Nachbarschaftsstrukturen, die über das eigentliche Quartier hinausreichen. So sind sämtliche Maßnahmen des Sozialmanagements Beiträge zum sozialen Frieden, die auch Städten und Regionen zu Gute kommen.

Im Mittelpunkt stehen Wohnen und Leben als Einheit. Dafür soziales Know-how zu nutzen, wird die Gesellschaft, nicht nur die Wohnungsunternehmen bei der Bewältigung zukünftiger Herausforderungen entscheidend voranbringen. Die wenigsten Wohnungsunternehmen können sich ausgebildete Sozialarbeiter und Sozialpädagogen leisten. Das ist auch oft nicht notwendig, da sie langjährige sozial kompetente Mitarbeiter beschäftigen, nur dass denen eine solide theoretische Ausbildung, Kommunikationstraining und Konfliktlösungsstrategien etc. vermittelt werden sollte.

Anmeldeformular

Sie möchten die Umschulung zum Medizinischen Fachangestellten (m/w) bei uns durchführen? Dann füllen Sie gleich unser Onlineformular aus. Wir freuen uns auf Sie!

Hinweis: Sie können Ihre Einwilligung jederzeit für die Zukunft per E-Mail an datenschutz@semper-schulen.de widerrufen. Detaillierte Informationen zum Umgang mit Nutzerdaten finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.
* Angaben werden benötigt

Semper Gruppe - Wir begleiten Sie ein Leben lang

"Zum Lernen ist niemand zu alt." Die Semper Schulen begleiten Sie deshalb auf Ihrem Bildungsweg lebenslang - von klein auf bis ins hohe Alter.

Von der Schulbildung über die Berufsausbildung bis hin zur Erwachsenenbildung bieten unsere deutschlandweiten Bildungseinrichtungen Ihnen Wissen auf höchstem Niveau.

Grafik der Semper-Gruppe mit mehreren Menschen in Orange

Die Semper Gruppe